Down Compostela participará na primeira edición da xornada “A diversidade no emprego” de Ames

A Fundación Down Compostela estará presente este venres 22 de maio na primeira edición da xornada “A diversidade no emprego”, unha cita organizada polo Concello de Ames, a través das Concellarías de Promoción Económica e Benestar Social, e dirixida a empresas e veciñanza co obxectivo de poñer en valor o talento e a capacidade das persoas con discapacidade no ámbito laboral e empresarial. Xunto con Down Compostela, colaboran na iniciativa COGAMI, CEGASAL, FAXPG e Inserta da Fundación ONCE.

O encontro celebrarase na Casa da Cultura do Milladoiro e contará coa presenza de numerosas empresas do concello e da contorna. A xornada poderase seguir tamén por streaming e, para asistir de maneira presencial, é preciso realizar inscrición previa.

A programación comezará arredor das 9.45 horas coa recepción institucional, seguirá coa benvida e cunha mesa de diálogo entre as entidades colaboradoras, e incluirá a presentación de información, recursos e experiencias orientadas a favorecer a implantación de políticas inclusivas nas empresas e a dar a coñecer as posibilidades de contratación de persoas con diferentes capacidades.

Ao longo da mañá proxectarase ademais un vídeo protagonizado por traballadores e traballadoras con discapacidade, a maior parte veciños e veciñas de Ames, no que colaboraron empresas e entidades como Milongas Bertamiráns, Limpiezas Salgado, A-Emotional Light, Tecidos Tolemia, CLUN, Burger King Cancelas, COGAMI, Coregal, Ilunion TextilCare, Dixardín e Combina Social. Despois, arredor das 11.15 horas, chegará a quenda das experiencias reais compartidas por persoas traballadoras e empresas, para pechar a sesión ás 11.50 horas cun acto de agradecemento e un café no hall da Casa da Cultura.

No acto de presentación participou o presidente de Down Compostela, Juan Martínez, quen puxo o foco na importancia do traballo conxunto para avanzar cara a obxectivos comúns e salientou que “o emprego é o que nos permite ser persoas autónomas e independentes dentro das nosas posibilidades”. A súa intervención encaixa co espírito da xornada, pensada como un espazo de encontro para seguir rachando estereotipos e fortalecer a inclusión laboral e social das persoas con discapacidade.

Ir o contido